|
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล (ITA ข้อ O25)
ปีงบประมาณ 62
ปีงบประมาณ 2563
ปีงบประมาณ 2564
ปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล (ITA ข้อ O26)
ปีงบประมาณ 2562 (1) (2) (3)
ปีงบประมาณ 2563 แผนพัฒนาบุคลากร ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2561-2563 การส่งเสริมฝึกอบรม ปรับปรุงแผนอัตรากำลัง ครั้งที่ 1 ปี 2563 (1) (2) (3) (4)
ปรับปรุงแผนอัตรากำลัง ครั้งที่2 ปี 2563 (1) (2) (3) คำสั่งรับโอนย้าย คำสั่งเลื่อนวิทยฐานะ นโยบายการปฏิบัติราชการ หลักเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานบุคลากร
ปีงบประมาณ 2564
การพัฒนาบุคลากร -ส่งเสริมการฝึกอบรม (ไฟล์ที่ 1 ไฟล์ที่ 2 ไฟล์ที่ 3 ไฟล์ที่ 4 ไฟล์ที่ 5)
ปรับปรุงแผนอัตรากำลัง 3 ปี ครั้งที่ 1 ปี 2564
แผนพัฒนาบุคลากรเทศบาลตำบลเวียงสา ปีงบประมาณ 2564-2566
แผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ 2564-2566
มาตรการป้องกันการรับสินบน
สรุปผลการประชุม ไฟล์ 1 ไฟล์ 2
ปีงบประมาณ 2565
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจ าปีงบประมาณ พ.ศ.2565
คำสั่งเทศบาลตำบลเวียงสา ที่ 63/2565 เรื่อง รับโอนพนักงานเทศบาล
ประกาศฯ เรื่อง นโยบายการปฏิบัติราชการและเป้าหมายของเทศบาลตำบลเวียงสา ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
ประชาสัมพันธ์รับโอน (ย้าย) พนักงานเทศบาลสายงานผู้บริหาร
ประชาสัมพันธ์รับโอน (ย้าย) พนักงานเทศบาล
ประกาศฯ เรื่อง แผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564-2566 (ฉบับปรับปรุง ครั้งที่ 1 ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564)
แผนพัฒนาบุคลากร ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564-2566
ประกาศฯ เรื่อง ประกาศใช้แผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564-2566
สรุปผลการดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล (ITA ข้อ O27)
ปีงบประมาณ 2562
หลักเกณฑ์การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
หลักเกณฑ์การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร
หลักเกณฑ์การพัฒนาบุคลากร การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล (1) (2)
หลักเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานบุคลากร
หลักเกณฑ์การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ
ปีงบประมาณ 2564
การประเมินผลการปฏิบัติงานบุคลากร 1.การประเมินผลการปฏิบัติงานพนักงาน 2.การประเมินผลการปฏิบัติงานพนักงานจ้าง 3.การประเมินผลพนักงานครู 4.หลักเกณฑ์ประเมินผลการปฏิบัติงานบุคลากร ทต.เวียงสา
หลักเกณฑ์การคัดเลือก การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ไฟล์ 1 ไฟล์ 2
หลักเกณฑ์การพัฒนาบุคลากร
หลักเกณฑ์การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
หลักเกณฑ์การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ
ปีงบประมาณ 2565
ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของพนักงานเทศบาล
ประกาศคณะกรรมการกลางข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่น เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการคัดเลือกเพื่อเลื่อนและแต่งตั้งข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่นตำแหน่งประเภททั่วไปและประเภทวิชาการให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้น
กำหนดมาตรฐานกลางการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น
มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการคัดเลือกการบรรจุและแต่งตั้ง การย้าย การโอน การรับโอน การเลื่อนระดับ และการเลื่อนขั้นเงินเดือน พ.ศ. 2562
กำหนดหลักสูตรการพัฒนาและปฐมนิเทศน์ข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่น
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล (ไฟล์1) (ไฟล์2)
แนวทางการพัฒนาพนักงานเทศบาล ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้าง เทศบาลตำบลเวียงสา แผนยุทธศาสตร์การพัฒนาพนักงานเทศบาลตำบลเวียงสา พ.ศ.2564-2566
ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของพนักงานเทศบาล ตามหนังสือที่ นน 0023.2/ว 2502 ลว 29 พ.ค. 2563
มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติงานพนักงานครูและบุคลากรทางการศึกษา พ.ศ. 2562
ประกาศเทศบาลตำบลเวียงสา เรื่อง การกำหนดหลักเกณฑ์การมาปฏิบัติราชการและการลาของพนักงานเทศบาล พนักงานครูเทศบาล ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้าง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
ประกาศ ก.จ. ก.ท. และ ก.อบต. เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับพนักงานจ้าง
ประกาศเทศบาลตำบลเวียงส เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานเทศบาล ลูกจ้างประจำ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
ประกาศเทศบาลตำบลเวียงสา เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานครูเทศบาล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
ประกาศเทศบาลตำบลเวียงสา เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานจ้าง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
ประกาศ ก.จ. ก.ท. และ ก.อบต. เรื่อง กำหนดมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์ เงื่อนไข และวิธีการกำหนดเงินประโยชน์ตอบแทนอื่นเป็นกรณีพิเศษฯ
ซักซ้อมแนวทางการปฏิบัติวิธีการจ่ายเงินประโยชน์ตอบแทนอื่นเป็นกรณีพิเศษฯ
มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการให้ออกจากราชการ (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2562
ซักซ้อมแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับหลักเกณฑ์ เงื่อนไข และวิธีการกำหนดเงินประโยชน์ตอบแทนอื่นเป็นกรณีพิเศษฯ
ประกาศเทศบาลตำบลเวียงสา เรื่อง มาตรการในการให้รางวัลและการลงโทษสำหรับพนักงานเทศบาล พนักงานครูเทศบาล ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้าง
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี (ITA ข้อ O28)
ปีงบประมาณ 2561
ปีงบประมาณ 2562
ปีงบประมาณ 2563
ปีงบประมาณ 2564
|
